山西晋城市气象局“1+6+X”模式推动气象事业高质量发展

　　晋城市气象局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持高点定位，创新工作举措，打造了“强化党建品牌引领，同‘心’构建市县一体化党建管理模式”即“1+6+X”模式（“1”指“一个总要求”，即“坚持以党的政治建设为统领，积极落实新时代党的建设总要求，全力推动新时代晋城气象高质量发展”；“6”是“六个统一”，即品牌名称统一、品牌标识统一、理念内涵统一、工作目标统一、工作方法统一、考核标准统一；“X”是“党建+”创建措施，即实施“党建+中心工作、重点任务、文明创建、内外联动和特色选项”五大工程），着力推动全市气象部门各项工作取得新突破，开创了晋城气象高质量发展新局面。

　　基层党建工作质量全面提高。通过“一个标准、三本台账、十项制度”即“131”工作法，实施党支部标准化规范化建设工程，持续优化完善组织体系，阵地建设更加规范，功能更加齐全，制度更加完善，基础工作更加规范，党组织建设更加坚强，党组织的凝聚力和党员的归属感进一步增强，组织功能得到充分发挥。

　　晋城市气象局党支部与中寺村党支部联合开展主题党日活动

　　促进“三联促三动”机制有效落实。以“党建+内外联动”为切入点，以联学联建联创为主要形式，通过党组织上下、内外联动，促进气象业务主动互动联动，实现了优势互补、资源整合、协同作战、全域推进。市县两级党支部与系统内外多部门多单位开展理论联学、党课联讲、活动联办等联动活动共25次，形成特色亮点案例8个。

　　晋城市气象局工作人员参与志愿服务活动

　　锻造了一批“硬核担当”的党员干部队伍。加强党员教育管理，研究制定党建工作考核办法，推行党员积分制管理，突出党员“第一身份”，设立“党员示范岗”、划定“党员责任区”，把党员顶在攻坚岗上，组织党员在重点项目、重大任务、汛期关键期和志愿服务活动中发挥作用。在各类比赛竞赛中，有7名党员获得省级表彰，5名党员获得市级表彰，3名党员获得县级表彰。

　　天井关高速公路交通气象站

　　推动党建与业务融合赋能气象高质量发展。强化党建引领，紧盯高质量发展，“党建+中心工作”效果明显。推动当地政府出台《关于推进气象高质量发展的实施意见》。在山西省率先建成泽州生态气象站、天井关高速公路交通气象站。成立了泽州县气象局。面向国土、能源等多领域实施“气象+”赋能行动，煤矿专业气象服务规模及效益全省领先。阳城、泽州两部雷达建设落地。高平国家气象观测站迁建项目完工。

　　阳城县气象局工作人员深入町店镇八里湾村蚕桑养殖中心调研

　　打造“党建+一地一特色”助力地方社会经济发展。市县两级气象部门充分发挥部门优势，积极打造“党建+一地一特色”，推动“党建+气象”融入地方社会经济发展。晋城市气象局打造“党建+气候康养”模式，通过开展旅游康养专业气象服务，分析评估生态环境条件，为晋城加快打造“文旅康养样板城市”提供气象科技支撑。高平市气象局打造“党建+五彩农业”模式，深入田间地头，开展精细化、直通式气象服务助推乡村产业振兴。沁水县气象局立足“党建+甜蜜事业”模式，成立“党员先锋队”深入养蜂基地问需求、解难题、送服务，持续推动沁水打造“中国蜜蜂之乡”。阳城县气象局打造“党建+蚕桑产业”模式，开展“红色+蚕桑+气象”研学活动，推动气象服务蚕桑产业全域覆盖、全程融合，进一步擦亮阳城“华北蚕桑第一县”名片。陵川县气象局通过“党建+避暑旅游”模式，开展多维度立体化气象服务，增强气象赋能，助力陵川县王莽岭景区成功创建国家级、省级“避暑旅游目的地”。

　　新的征程上，晋城市气象局将坚持党建引领，不断深化“1+6+X”模式创建举措，用党建品牌“心气象”汇聚磅礴伟力，凝聚强大共识，不断推动晋城气象事业勇蹚新路、再建新功。（侯海棠）

责任编辑：张莉